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昔 日 資 料 > 二 ○ ○ 一 年 > 資 訊 科 技 署 > 重 要 演 辭 及 資 料 ( 二 ○ ○ 一 年 )
二 ○ ○ 一 年 七 月 三 十 一 日
資 訊 科 技 署 署 長 黃 志 光 先 生 於 「 香 港 資 訊 科 技 技 能 評 核 中 心 」 成 立 典
禮 之 演 辭 全 文
李 教 授 、 葉 先 生 、 賴 會 長 、Mr. Barrett 、 各 位 嘉 賓 、 各 位 新 聞 界 朋 友 :
我 今 日 非 常 高 興 出 席 「 香 港 資 訊 科 技 技 能 評 核 中 心 」 的 成 立 典 禮 。
資 訊 科 技 的 發 展 一 日 千 里 , 我 們 必 須 與 時 並 進 , 加 強 對 資 訊 科 技 的 認 識 和 應 用 , 才 能 善 用 資 訊 科 技 以 提 高 競 爭 力 。 邁 進 資 訊 年 代 , 資 訊 科 技 人 力 資 源 的 質 素 和 技 術 水 平 已 成 為 知 識 經 濟 成 功 與 否 的 重 要 因 素 。 為 推 動 香 港 未 來 經 濟 持 續 發 展 , 特 區 政 府 一 向 重 視 提 供 足 夠 的 資 訊 科 技 人 力 資 源 , 及 致 力 培 育 通 曉 應 用 資 訊 科 技 的 人 才 , 並 將 這 方 面 工 作 列 為 2001 年 「 數 碼 21 」 資 訊 科 技 策 略 的 主 要 範 疇 。
香 港 與 世 界 其 他 經 濟 體 系 的 情 況 一 樣 , 均 要 面 對 資 訊 科 技 人 力 資 源 不 足 的 問 題 。 為 尋 求 解 決 這 個 問 題 的 方 法 , 特 區 政 府 於 去 年 十 一 月 成 立 「 資 訊 科 技 人 力 統 籌 專 責 小 組 」 。 經 過 九 個 月 的 努 力 , 專 責 小 組 已 探 討 過 香 港 及 其 他 地 方 的 情 況 , 並 建 議 實 施 一 套 包 括 即 時 及 長 遠 措 施 的 方 案 , 消 除 資 訊 科 技 人 力 資 源 的 供 求 差 距 。 我 們 亦 準 備 於 下 月 初 將 有 關 的 報 告 向 各 界 發 表 , 並 歡 迎 各 界 人 士 就 這 些 措 施 發 表 意 見 。
今 日 成 立 的 「 香 港 資 訊 科 技 技 能 評 核 中 心 」 正 好 配 合 專 責 小 組 所 建 議 的 其 中 一 項 措 施 , 就 是 評 審 學 位 程 度 以 下 的 資 訊 科 技 技 能 , 提 供 有 關 技 能 水 平 的 指 標 , 作 為 受 僱 或 升 學 的 評 審 標 準 。 評 核 中 心 將 為 循 正 式 教 育 以 外 途 徑 獲 得 資 訊 科 技 技 能 的 人 士 提 供 一 套 認 證 制 度 , 並 為 有 關 的 從 業 員 提 供 晉 升 及 個 人 發 展 的 階 梯 。 此 外 , 透 過 評 審 , 資 訊 科 技 行 業 的 管 理 人 員 可 確 知 僱 員 擁 有 最 基 本 的 資 訊 科 技 知 識 。
評 核 中 心 由 深 具 培 訓 經 驗 的 職 業 訓 練 局 負 責 策 劃 及 管 理 , 相 信 可 給 予 公 眾 莫 大 的 信 心 。 評 核 中 心 的 成 功 也 有 賴 社 會 各 界 的 支 持 和 認 同 。 我 很 高 興 看 到 評 核 中 心 已 得 到 多 個 專 業 團 體 、 商 會 及 學 會 等 機 構 的 大 力 支 持 。 我 想 藉 此 機 會 感 謝 各 機 構 給 予 評 核 中 心 的 支 持 , 並 謹 祝 「 香 港 資 訊 科 技 技 能 評 核 中 心 」 運 作 順 利 , 發 展 遠 大, 對 香 港 成 為 資 訊 城 市 作 出 貢 獻 。
多 謝 各 位 。
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2003 © | 重要告示 | 私隱政策 | 覆檢日期 : 二○○九年三月三十一日
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